双子座的领导人有哪些

双子座的领导人有哪些 陈天桥
1973年出生于浙江绍兴新昌，盛大网络董事长兼首席执行官，全国政协委员。1994年毕业于复旦大学经济学专业。1999年，创立盛大网络有限责任公司，2001年涉足网络游戏业，取得韩国Actoz公司旗下网络游戏《传奇》在中国的独家代理权。2004年，盛大在美国纳斯达克上市，遂跻身中国首富行列。2012年5月，辞任酷6董事会企业发展和金融委员会主席。2014年11月，正式退出盛大游戏董事会席位，并辞去盛大游戏董事长及薪酬委员会、企业发展和财务委员会主席职务。2015年11月4日，《2015胡润套现富豪榜》出炉，陈天桥、雒芊芊夫妇2015年以套现财富88亿元排名榜首，以190亿元位列《2015胡润百富榜》第108位。
 
张一鸣
男，汉族，福建龙岩人，2005年毕业于南开大学软件工程专业。曾先后参与和创建酷讯、饭否和九九房，历任酷讯技术委员会主席、九九房创始人兼CEO。2012年3月张一鸣创建了北京字节跳动科技有限公司，希望通过技术创新改善人们获取信息的方式。自公司创建以来，先后推出了内涵段子、今日头条等为人们所熟知的手机应用。2015年2月，入选“2014中国互联网年度人物”活动获奖名单。
 
双子座在企业的领导战术
双子座的老板行事雷厉风行，讲求效率，同时并行处理很多事情，才华横溢的他很难被棘手的问题难住，平时很多新颖的点子，但是脑子灵光思维活跃的他，容易飘忽不定、变化多端，偶尔会有点神经兮兮。平时工作散漫、利用加班制造工作兢兢业业的假象来博取双子座老板赏识的员工，最让双子座老板鄙视，因为在双子座老板看来，加班只是工作没有效率的产物。双子座事业心强，权力欲望不高，希望和每个人相处有如朋友一样。双子上司因为不懂得揽权，所以会给下属很大的工作空间，他不是个会给下属压力的人，也不会刻意去栽培、提拨手下。
战术指导：切忌迟钝，笨拙，沉默不语，不过甜言蜜语会引起他的警惕。最不露痕迹的方法，是有事没事找他聊天，并展现自己的聪明才智。
 
双子座成为领导人指数：85%
人们经常能从双子座口中听到他们创业的意向，要说做创业策划，他们一定位列十二星座之首，可是真正能付诸实施的，又得打些折扣了。不过双子座信息广泛，把握创业的机会远远高于其他人，可谓得天独厚的优势，如果能够目标专一一些，相信双子座可以在创业之路上走得很好。
 
改变善变的毛病，业务需要持续稳定的推进
双子座的典型代表是陈天桥，当年传奇开启了国内网游的狂奔历史，而他本人也当过国内首富的。双子座的特点就是小聪明，而且创新能力强，缺点是太善变，很难持之以恒的做一件事，兴趣经常发生改变，这在陈天桥身上得到了高度的验证。开始陈天桥的盛大发迹于传奇，但是当时国内外一片炮轰，说游戏害孩子，让小孩不学习，陈天桥似乎也很快对游戏失去了兴趣，开始了疯狂的新业务拓展，先后搞过盛大盒子、盛大文学、视频、音乐等各领域进军，结果大部分都没有搞起来，盛大成了典型的投资公司了，至于盛大游戏老本行，也早已在竞争中迷失了方向。现在陈天桥也成了典型的投资人，这倒符合他的兴趣，总是不断的寻找新项目，然后投一把，总比踏实的做实业要好。
创业建议：让双子稳下来做一件事情是很困难的，建议假如是创业的话，一定要稳住，你不要老是想着其他事情，不要轻易丧失对目前项目的乐趣，切记切记！假如兴趣老是转变，建议你做投资吧。
 
 
双子座领导喜欢的礼物
水星是双子座人的主宰行星，所以双子座的人也有着和水相似的性格，他们头脑精明、不受拘束，向往自由的生活。双子座领导在工作中不喜欢那种毫无创新、太过默默无闻的员工，这样只会让他们觉得你对工作没什么兴趣，所以做事一定要懂得变通，要像他们反应一样敏捷最好。总之与他们共事你要懂得灵活掌握。 送双子座领导的生日礼物，你可以尽量运用丰富的想象力。越新鲜、越奇怪、越好玩的礼物越能讨他欢心。我认识一个双子座的领导，有一天他很开心的告诉我，昨天他的秘书送了他七条不同颜色的内裤作为生日礼物。他可以每天穿不同颜色，如果全穿在一起的话，他的屁股就成“一道彩虹”了。由此可见，双子座的领导很有幽默感，而且开得起玩笑的。现在就可以开始设计啦!今年生日给他一个Big Surprise!
对付双子座领导的座右铭——“处变不惊，庄敬自强。”